Chargé.e de développement culturel territorial – Culture Lab 29

culture-lab-29

Culture Lab 29, l’agence culturelle du Finistère, recherche :

Un.e chargé.e de développement culturel territorial, référent.e pour les enseignements artistiques

Description de l’établissement

Culture Lab 29 est une agence culturelle départementale sous statut d’EPIC (Etablissement Public Industriel et Commercial) créée à l’initiative du Département du Finistère et de la Direction Régionale des Affaires Culturelles de Bretagne. Elle agit en faveur du développement culturel en Finistère depuis plus de 40 ans, en favorisant la co-construction des politiques publiques et en accompagnant les acteurs par l’apport de ressources et l’animation de réseaux.

Anciennement nommée Musiques et Danses en Finistère, la structure a changé de nom et d’identité graphique début 2020 pour traduire l’évolution de son projet. Le projet défini pour la période 2021-2023 se déploie autour de trois pôles d’activité  interconnectés :

  • FORMATION PROFESSIONNELLE : développer une offre de formation professionnelle adaptée aux besoins des acteurs et aux enjeux du secteur culturel
  • CULTURE & TERRITOIRES : porter une réflexion sur le rôle et les enjeux de la culture dans le développement des territoires et accompagner les intercommunalités dans la mise en place de leur projet culturel de territoire
  • ACCOMPAGNEMENT DES FILIERES MUSICALES et CHOREGRAPHIQUES : coordonner des réseaux départementaux ; animer des temps d’échange pour favoriser les coopérations culturelles ; accompagner les acteurs culturels et les équipes artistiques vers la réalisation de leurs projets.

L’équipe est composée de 9 permanents (8,5 ETP), dont un poste de chargé.e de développement culturel territorial à pourvoir.

Missions et activités

Sous la responsabilité de la directrice, le/la chargé.e de développement culturel territorial participe à la mise en œuvre du projet global de l’agence. Il.elle est plus spécifiquement en charge des enseignements artistiques et de l’accompagnement aux projets culturels de territoires intercommunaux (PCT).

Il/elle travaille avec l’ensemble de l’équipe et plus particulièrement avec les 2 autres chargées de développement culturel territorial qui accompagnent les acteurs culturels finistériens (avec chacune des domaines de référence) et les intercommunalités (accompagnement aux PCT).

Principales activités du poste :

  1. Coordonner la mission « enseignements artistiques » au sein de l’établissement et contribuer à la mise en oeuvre du volet musique et danse du Schéma Départemental de développement des Enseignements Artistiques et des Pratiques Amateur (SDDEAPA)

Fortement engagé depuis 2000 en faveur des enseignements artistiques, le Conseil départemental du Finistère a modifié son schéma départemental des enseignements en adoptant un nouveau texte cadre en janvier 2019, avec de nouveaux objectifs :

  • diversification sociologique des publics au sein des établissements d’enseignements artistiques
  • développement des enseignements moins largement présents dans les écoles (danse, théâtre et cirque)
  • soutien aux territoires les plus fragiles, afin de favoriser l’accès de tous et toutes aux enseignements artistiques.

L’innovation pédagogique et les projets en lien avec le milieu scolaire sont encouragés en tant qu’outils essentiels au service de ces différents objectifs.

Culture Lab 29 est étroitement associé au Conseil départemental du Finistère dans la mise en oeuvre de son SDDEAPA, en complémentarité avec l’action du centre de ressources pour les pratiques théâtrales en Finistère porté par la Maison du Théâtre.

A ce titre, votre mission consistera à :

  • conseiller et accompagner les écoles de musique et danse du département dans la définition, la mise en oeuvre et l’évaluation de leur projet d’établissement afin de les aider à atteindre les objectifs du schéma départemental
  • apporter une expertise sur les projets pédagogiques et d’établissement des écoles présentant une demande de subvention au Conseil départemental, en vue d’éclairer les décisions d’aide départementale
  • participer aux bilans des conventions d’objectifs signées entre le Conseil départemental, les EPCI, écoles et Culture Lab 29
  • contribuer aux travaux du Conseil départemental sur l’évaluation des effets du SDDEAPA et l’observation du secteur des enseignements artistiques en musique et danse
  • coordonner le réseau départemental des écoles de musique et danse, espace d’échange et d’entraide entre responsables des lieux d’enseignements artistiques
  • organiser des temps fédérateurs entre les écoles concernant des sujets d’actualité en lien avec les priorités du schéma départemental ou les enjeux du secteur plus globalement
  • repérer les besoins en formation des professionnels du secteur des enseignements artistiques en Finistère, et les partager avec le Pôle Formation de Culture Lab 29

Vous veillerez à réaliser l’ensemble de ces activités en articulation :

  • avec la chargée de développement culturel territorial référente pour les actions d’éducation artistique et culturelle (en charge des réseaux d’intervenants musicaux et chorégraphiques en milieu scolaire, de la constitution de ressources …)
  • avec le responsable administratif et financier de Culture Lab 29 en charge de l’accompagnement aux lieux d’enseignements artistiques sur des questions budgétaires, réglementaires et RH
  • avec le Pôle formation de Culture Lab 29
  • avec l’ensemble de l’équipe selon les sujets.
  1. Accompagner les Communautés de communes et d’agglomérations volontaires dans la mise en place de leur projet culturel de territoire (PCT)

Culture Lab 29 accompagne les Etablissements Publics de Coopération Intercommunale (EPCI) volontaires pour construire un Projet Culturel de Territoire. Cette nouvelle mission de Culture Lab 29 est en cours d’expérimentation avec l’accompagnement en cours de 3 EPCI.

Aux côtés des 2 chargées de développement culturel territorial, dont l’une coordonne le pôle « Culture et Territoires » de Culture Lab 29, vous accompagnerez certains des EPCI intéressés par notre proposition d’accompagnement. Vous serez amené.e à :

  • Informer les élus des EPCI du Finistère et leur présenter la démarche d’accompagnement
  • Mettre en œuvre l’accompagnement méthodologique défini au sein du pôle Culture et Territoires :
    • En mobilisant des techniques d’animation collaboratives et des outils adaptés aux démarches en mode projet
    • En adaptant l’accompagnement selon les territoires suivis et les situations, pour les aider à élaborer un diagnostic culturel partagé puis le projet culturel de territoire
    • En créant les conditions d’un dialogue constructif entre EPCI, communes et acteurs du territoire
  • Rester en veille sur cette thématique par la consultation de ressources professionnelles et l’échange avec des pairs.

Vous travaillerez en étroite collaboration au sein du pôle Culture et Territoires de CL29 afin de mutualiser des ressources, d’enrichir mutuellement les démarches en cours et de garantir la cohérence des accompagnements.

Profil recherché

  • Très bonne connaissance du secteur culturel en général, avec si possible une spécialisation dans les enseignements artistiques
  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des politiques publiques culturelles
  • Connaissance de la vie associative et de son fonctionnement
  • Capacité d’analyse et esprit de synthèse
  • Qualités relationnelles et d’écoute, capacité à se placer au service des projets
  • Connaissance des outils d’animation collaboratifs / intelligence collective
  • Capacité à travailler en équipe
  • Etudes supérieures (ou expérience confirmée) dans le domaine des politiques culturelles, de la gestion de projets culturels et / ou du développement local et aménagement du territoire
  • Permis B indispensable

Expérience recherchée

Expérience confirmée de plusieurs années dans le domaine culturel, à la fois associatif ou privé et au sein de collectivités territoriales. Une expérience professionnelle aux côtés d’élus locaux en charge de la culture serait un plus.

Date de prise de fonction :

dès que possible

Lieu :

Quimper (29) avec déplacements sur l’ensemble du Finistère

Contrat et rémunération envisagée

Cadre au forfait jours, CDI, temps plein

Rémunération selon la qualification et l’expérience par référence à la Convention collective nationale ECLAT (ex-animation)

POUR CANDIDATER :

Date limite de candidature : 18/01/2021

Les entretiens se dérouleront fin janvier ou début février, en présentiel à Quimper ou en distanciel en fonction des conditions sanitaires.

Adresser curriculum vitae et lettre de motivation à l’attention de Florence Magnanon, directrice de Culture Lab 29, par mail à : recrutement@culturelab29.fr

Plus d’informations sur Culture Lab 29 sur notre site internet, rubrique « Qui sommes-nous » et sur les différentes pages du site www.culturelab29.com

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